职位描述
一、基本要求
1. 学历要求：本科及以上学历，医学、市场营销、工商管理、公共卫生等相关专业优先。
2. 工作经验：
- 3年以上医院管理、市场拓展、品牌运营或医疗相关行业工作经验。
- 有民营医院或医疗集团工作经验者优先。
3. 年龄要求：35岁以下（条件优秀者可适当放宽）。
二、岗位职责
1. 负责医院品牌建设、市场推广及对外合作项目的策划与执行。
2. 拓展医疗合作渠道，包括政府机构、企业、社区、保险机构等，提升医院业务量。
3. 分析医疗市场动态，制定医院发展战略，优化运营模式。
4. 组织健康讲座、义诊、公益活动等，提升医院社会影响力。
5. 协调院内资源，推动学科建设、医疗技术合作及新业务开发。
三、能力要求
1. 市场敏锐度：熟悉医疗行业政策及市场趋势，具备较强的商业谈判能力。
2. 策划与执行能力：能独立制定营销方案并推动落地。
3. 沟通协调能力：擅长跨部门协作，具备良好的政府、企业、媒体等资源整合能力。
4. 数据分析能力：能运用数据工具分析经营数据，优化业务策略。
四、优先条件
1. 有成功主导医院合作项目或市场拓展案例者优先。
2. 具备医疗行业人脉资源或熟悉医保政策者优先。
3. 有新媒体运营、品牌推广经验者优先。
五、薪资福利
- 提供行业竞争力薪资（具体面议）+ 绩效奖金。
- 五险一金、带薪年假、节日福利、培训晋升机会等。
1. 学历要求：本科及以上学历，医学、市场营销、工商管理、公共卫生等相关专业优先。
2. 工作经验：
- 3年以上医院管理、市场拓展、品牌运营或医疗相关行业工作经验。
- 有民营医院或医疗集团工作经验者优先。
3. 年龄要求：35岁以下（条件优秀者可适当放宽）。
二、岗位职责
1. 负责医院品牌建设、市场推广及对外合作项目的策划与执行。
2. 拓展医疗合作渠道，包括政府机构、企业、社区、保险机构等，提升医院业务量。
3. 分析医疗市场动态，制定医院发展战略，优化运营模式。
4. 组织健康讲座、义诊、公益活动等，提升医院社会影响力。
5. 协调院内资源，推动学科建设、医疗技术合作及新业务开发。
三、能力要求
1. 市场敏锐度：熟悉医疗行业政策及市场趋势，具备较强的商业谈判能力。
2. 策划与执行能力：能独立制定营销方案并推动落地。
3. 沟通协调能力：擅长跨部门协作，具备良好的政府、企业、媒体等资源整合能力。
4. 数据分析能力：能运用数据工具分析经营数据，优化业务策略。
四、优先条件
1. 有成功主导医院合作项目或市场拓展案例者优先。
2. 具备医疗行业人脉资源或熟悉医保政策者优先。
3. 有新媒体运营、品牌推广经验者优先。
五、薪资福利
- 提供行业竞争力薪资（具体面议）+ 绩效奖金。
- 五险一金、带薪年假、节日福利、培训晋升机会等。
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