职位描述
1. 负责本班的应诊及急诊，留观病人的诊疗和抢救工作；
2. 及时对就诊病人进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况；
3. 严格执行急诊工作制度；
4. 严格执行抢救程序和技术操作常规，严防差错事故发生；
5. 严格执行交班制度，争诊病人转诊，急诊值班医生及时完成交班。
任职要求：
1. 接待日常门诊，急诊等医疗工作，对病患客人细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；
2. 具有相关专业全日制大专及以上学历，或取得初级职称以上者均可报名；
3. 具有1年以上临床工作经验，二甲医院以上工作经历者优先；
4. 具有执业医师资格证书，中级或以上全科医生或急诊医生职称者优先；
5. 具有良好的医患沟通能力，较强的服务意识；
薪酬待遇
安家补助费：本科生50000元；本科规培生80000元；研究生150000元；
护理类人员薪酬福利按医院工资制度标准执行，不低于同级别医疗机构；
特殊人才或高级职称待遇面议；
转正后享受年终奖、绩效奖。
2. 及时对就诊病人进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况；
3. 严格执行急诊工作制度；
4. 严格执行抢救程序和技术操作常规，严防差错事故发生；
5. 严格执行交班制度，争诊病人转诊，急诊值班医生及时完成交班。
任职要求：
1. 接待日常门诊，急诊等医疗工作，对病患客人细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；
2. 具有相关专业全日制大专及以上学历，或取得初级职称以上者均可报名；
3. 具有1年以上临床工作经验，二甲医院以上工作经历者优先；
4. 具有执业医师资格证书，中级或以上全科医生或急诊医生职称者优先；
5. 具有良好的医患沟通能力，较强的服务意识；
薪酬待遇
安家补助费：本科生50000元；本科规培生80000元；研究生150000元；
护理类人员薪酬福利按医院工资制度标准执行，不低于同级别医疗机构；
特殊人才或高级职称待遇面议；
转正后享受年终奖、绩效奖。
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